Albane Gargault
Career story
Bitte stell dich in ein paar Sätzen vor
Mein Name ist Albane GARGAULT, ich habe im Juni 2022 meinen Bachelor-Abschluss in Personalwesen gemacht, nachdem ich über ein Jahr lang ein Praktikum bei einer Zeitarbeitsfirma absolviert habe.
Da ich mein Studium fortsetzen wollte, habe ich im September 2022 im Rahmen eines Ausbildungsvertrags mit Joris ide Atlantique ein Masterstudium im Bereich Human Resources begonnen.
Ich bin daran interessiert, die Welt des Personalwesens kennenzulernen und zu erforschen. Die Vielfalt der Aufgaben, die das Unternehmen anbietet, entspricht daher meinem Wunsch, neue Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben.
Was ist deine Aufgabe bei Joris Ide?
Ich arbeite als Junior HR Assistant bei Joris ide Atlantique.
Wie hast du bei Joris Ide angefangen?
An meinem ersten Tag, nach einem Besuch und einer Präsentation der verschiedenen Abteilungen des Unternehmens, wurden mir schnell Aufgaben in der Personalabteilung übertragen. Ich hatte das Gefühl, dass man mir von den ersten Minuten an vertraute.
Wie lange arbeitest du schon bei Joris Ide? Wie hat sich deine Arbeit entwickelt?
Ich habe am 5. September 2022 bei Joris ide Atlantique angefangen. Seit meiner Ankunft konnte ich an mehreren HR-Projekten arbeiten: Aktualisierung von Stellenbeschreibungen, Erstellung und Verteilung von Inhalten für die interne Kommunikation (z. B.: #SmokeFree Month), Durchführung von Maßnahmen zur Förderung des Wohlbefindens, Projekte zur Anpassung des Home Office sowie aktuelle Themen im Zusammenhang mit den Bedürfnissen des Unternehmens und seinen zahlreichen Entwicklungen.
Konntest du dich leicht einleben?
Es war sehr einfach, sich in das Unternehmen zu integrieren. Ich bin von kompetenten Kollegen umgeben, die mir helfen wollen, meine Projekte zum Erfolg zu führen: Jeder bringt mir "eine Kleinigkeit" mit. Das Wohlwollen ist bei Joris ide Atlantique allgegenwärtig, das habe ich von den ersten Minuten meiner Einweisung an gespürt.
Wie sieht der Arbeitsalltag aus?
Jeder Tag birgt neue Überraschungen, da häufig unerwartete Ereignisse eintreten, die am Vortag nicht geplant waren. Aber gerade das macht den Reiz der Arbeit aus.
"Für mich sieht jeder Tag anders aus."
Die Eingewöhnung war dank des herzlichen Empfangs, den ich von allen erhielt, sehr einfach.
Was sind deine wichtigsten Herausforderungen/Projekte für dieses Jahr?
Meine persönliche Herausforderung besteht natürlich darin, meinen Master-Abschluss zu machen, um mein berufliches Projekt nach mehreren Jahren des Studiums zu verwirklichen.
Ich möchte mich auch den großen Herausforderungen bei Joris ide Atlantique stellen, wie z.B. der Änderung des Tarifvertrags oder der Umstellung der Zeitmanagement-Software.
Was würdest du bei Joris Ide gerne noch erreichen? Glaubst du, dass du die Möglichkeit haben wirst, dies zu tun?
Bis zum Ende meines Praktikums werde ich verschiedene Projekte umsetzen, die den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen. Wir haben große Dinge vor uns!
Was hältst du von Joris Ide als Arbeitgeber? / Mit welchen Worten würdest du die Kultur von Joris Ide für jemanden zusammenfassen, der einen Einstieg bei Joris Ide in Betracht ziehen würde?
Joris Ide ist eine internationale Unternehmensgruppe, aber Joris Ide Atlantique ist vor allem ein dynamisches Unternehmen von menschlicher Größe, das es versteht, sich an Veränderungen und neue Arbeitsweisen anzupassen. Konzepte wie Lean Management, Employer Brand und Unternehmenskultur sind bei Joris Ide Atlantique sehr wichtig.
Wie kann Joris Ide dir helfen, deine Karriere zu gestalten?
Die Arbeit im Rahmen eines Praktikantenprogramms ermöglicht es mir, viele Fähigkeiten zu erwerben, aber auch konkrete und bereichernde berufliche Erfahrungen zu sammeln.
Die Joris ide-Gruppe bietet in allen Abteilungen (Verkauf, Einkauf, Produktion) zahlreiche Praktikums- oder Werkstudentenplätze an. Das Unternehmen ist bereit, Schulungen anzubieten und seine Kompetenzen weiterzugeben. Ich könnte also sagen, dass Joris ide alles tut, um die eigene Karriere und die eigenen Fähigkeiten zu fördern!